Нет, стажировка без оформления трудовых отношений является нарушением трудового законодательства. А, именно статьи 265 кодекса законов "О труде " Украины. И, грозит работодателю штрафом в размере 10 минимальных заработных плат. На сегодняшний день эта сумма составляет 47230 гривен.
Что будет если сотрудника допустили к работе без трудового договора?
Может ли Тик Ток блокировать публикацию из-за того, что снимаешь в купальник